El secretario general del Centro de Empleados de Comercio (CEC), Daniel Rivarola, advirtió sobre la creciente pérdida de puestos laborales en el sector comercial de Río Grande. Solo en los primeros días de julio, se confirmaron 11 despidos en supermercados La Anónima y Carrefour, a los que se suman cesantías anteriores en rubros como limpieza, multirubros y mercados.

“Ya se contabilizan cerca de 90 despidos en lo que va del año, que se agregan a los 384 registrados en 2024”, detalló el dirigente sindical, quien cuestionó duramente a la Cámara de Comercio local por no acompañar el acuerdo salarial vigente a nivel nacional. “Dicen que no pueden firmar por falta de homologación, pero eso ya se resolvió en el resto del país. Es una excusa que perjudica a los trabajadores”, sostuvo.

Rivarola también denunció prácticas laborales irregulares que afectan directamente a las condiciones de trabajo. Según indicó, en varios comercios, especialmente aquellos que operan las 24 horas, hay empleados registrados por media jornada que en realidad cumplen horarios completos, o incluso trabajadores que no figuran en ningún registro formal. Esto los deja expuestos a salarios por debajo de lo legal y jornadas laborales extendidas.

“El trabajo no registrado y el fraude laboral se están naturalizando en el comercio”, alertó el titular del CEC. Y fue contundente: “Los comerciantes no nos hacen un favor al contratarnos. Son ellos quienes deben agradecer la labor de sus empleados, porque sin trabajadores no hay negocio”.

Además, apuntó contra el Gobierno nacional por el impacto que sus políticas están generando en la actividad económica. “El obrero sin salario no consume, y eso arrastra a todo el sector. La situación es crítica: tenemos sueldos que pierden contra la inflación y sin herramientas de negociación real”, concluyó.