De acuerdo a lo establecido en la Ley Provincial de Policía del Trabajo, la cartera laboral decretó que, para este mes, el valor de multa por incumplimiento hacia leyes, decretos, convenciones colectivas, reglamentos o resoluciones de la prestación del trabajo tendrá un valor de $96.805.

En ese marco, a partir del próximo mes dicho monto aumentará a $102.613 en toda la provincia. Este aumento se debe en función a la evolución salarial de la Categoría 10 del escalafón seco.

De acuerdo a la normativa vigente, los valores son equivalentes al salario de escala de un Agente de Categoría 10 (sin antigüedad) del escalafón seco en la Administración Central.

Recordemos que, en el primer cuatrimestre del año, el Gobierno Provincial en conjunto de los Gremios, acordaron un aumento salarial escalonado por un 16% en febrero, un 12% para marzo y un 6% para el próximo mes.